28.11.2022

«Развивающаяся Европа» — познавательная платформа для «удаленщиков»

Для российских мигрантов, обильно пополнивших армию европейских и азиатских «удаленщиков», возникли дополнительные возможности для реализации своих способностей, особенно в IT сфере.

В этой связи вспоминается мысль премьера Великобритании Бенджамина Дизраэли, заметившего однажды, что «секрет успеха состоит в том, чтобы быть готовым к представившейся возможности».

С учетом того, что все работников по всей Европе принимают стиль работы, который характеризуется гибкостью, возможностью выбора и открытыми отношениями между работодателем и работником, обозначилось явление, названное «гигификацией» рынка труда, когда работникам не нужно куда-то ехать, а скорее они могут зарабатывать деньги на проектах, если у них имеется надежное подключение к Wi-Fi и ноутбук.

Возникшая реальность привела к росту числа компаний “digital first”, а также программистов и ИТ-специалистов, например, из Польши и Болгарии, предлагающих свои услуги по более низкой цене, чем западноевропейские конкуренты.

Аналогичным образом, предоставление программных и IT-услуг стало спасательным кругом для многих украинских и российских специалистов в условиях вооруженного российско-украинского конфликта.

Согласно исследованиям, многие восточноевропейские фрилансеры зарабатывают значительно выше средней европейской зарплаты в 2 570 евро: 21 процент зарабатывают ежемесячно 2 000 — 5 000 евро, в то время как 10 процентов зарабатывают более 5 000 евро.

Эти поступления представляют собой сочетание основных и дополнительных доходов для наемных работников, и это исследование проливает свет на существующее разнообразие.

В то же время, 78% фрилансеров заявляют, что это скорее выбор образа жизни, чем необходимость.

Более того, более 90 процентов фрилансеров подчеркивают, что им нравится работать по найму.

Компании и организации также стараются адаптироваться к новой реальности и разработать способ интеграции открытых талантов, которые им требуются, в рабочую силу. Часто это означает сочетание сотрудников, занятых полный рабочий день, подрядчиков по требованию, фрилансеров и партнеров.

Некоторые из них будут внедрены на проектной основе, в то время как другие должны будут быть интегрированы в основные бизнес-стратегии в течение более длительного периода времени.

Помощником в расширяющем мире цифровизации выступает недавно созданная платформа «Развивающаяся Европа».

Ее информационные услуги предоставляются бесплатно.

Поделиться

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Яндекс.Метрика